صنعاء نيوز/ -
اختتم صندوق تنمية المهارات، بالتعاون مع مركز الخير للتدريب والتنمية الاجتماعية، البرنامج التدريبي النوعي في مجال "إدارة الوقت وضغوط العمل"، والذي استهدف 25 مشاركاً من كوادر وموظفي شركة "واي كاش" للخدمات المالية.

هدف البرنامج، الذي استمر على مدى أربعة أيام بتمويل وإشراف من الصندوق، إلى تزويد المشاركين بالمهارات الاستراتيجية اللازمة لتنظيم الأولويات المهنية، والتعامل الفعّال مع تحديات بيئة العمل وضغوطها المتزايدة، بما يضمن رفع كفاءة الأداء الفردي والمؤسسي وتحقيق التوازن بين الإنتاجية والجودة.

وفي اختتام البرنامج، أكد مدير التدريب بصندوق تنمية المهارات، جمال المرقب، حرص إدارة الصندوق المستمر على دعم وتأهيل الكوادر الوطنية في مختلف القطاعات الاقتصادية والخدمية.

وأشار المرقب إلى أن الصندوق يمضي بخطى مدروسة لتلبية الاحتياجات التدريبية الحقيقية لمؤسسات القطاعات (عام, خاص ، مختلط) المساهمة بالصندوق ،لافتاً إلى أن الاستثمار في رأس المال البشري هو الركيزة الأساسية للارتقاء بمستوى الخدمات والدفع بعجلة التنمية.

من جانبها، أوضحت مدير مركز الخير للتدريب والتنمية الاجتماعية، سلوى محرم، أن البرنامج ركّز على محاور جوهرية شملت مهارات التخطيط وجدولة المهام، وآليات تشخيص مسببات ضغوط العمل ومواجهتها، إضافة إلى استراتيجيات التفكير الإيجابي في مواجهة الأزمات المهنية.

ونوّهت محرم إلى أن المحتوى التدريبي جرى تصميمه وتطويعه بعناية فائقة ليتوافق تماماً مع طبيعة النشاط المالي والمصرفي للشركة ويخدم متطلبات عملها اليومي بشكل مباشر وملموس.

وفي ختام الفعالية، جرى تكريم المشاركين بالشهادات التقديرية، وسط إشادة واسعة من الحاضرين بمستوى التنظيم والمخرجات الإيجابية للبرنامج.