shopify site analytics
بيان ألف شاب طليعي: تجسيد لاستراتيجية "لا الشاه ولا الملالي" - نــحو رؤية جــديدة للتشــغــيل - أفراح آل البعداني تزين العاصمة.. - صاعقة رعدية تنهي حياة 16 رأساً من الأغنام وتكبد مواطناً خسائر فادحة في حجة - تصعيد جديد.. البحرية الإريترية توسع عملياتها وتختطف صيادين يمنيين - عقول حيرت العقول - دولة الاحتلال ضمن « القائمة السوداء » - خالد رغدان يكتب: كيف أعرف أني أعاني من القلق؟ - الجهاز الذي كان يسمع كل شيء: حكاية مشروع 858 السري في العراق ومقارنته بأجهزة NSA وGCH - رئيس لجنة إعادة تنظيم المدن اللواء جمال العمامي يكشف بالأرقام أسباب أزمة الوقود -
ابحث عن:



صنعاء نيوز - في إطار جهود تطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات بجامعة ذمار، عقد اليوم أ.د. محمد الحيفي، رئيس الجامعة، اجتماعًا هامًا في مقر رئاسة الجامعة

الأحد, 17-مارس-2024
صنعاءنيوز / -


□ إعلام جامعة ذمار/ جمال البحري/6 رمضان 1445هـ، الموافق 16 مارس 2024 م:

■في إطار جهود تطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات بجامعة ذمار، عقد اليوم أ.د. محمد الحيفي، رئيس الجامعة، اجتماعًا هامًا في مقر رئاسة الجامعة. وشهد الاجتماع حضور الدكتور محمد حطرم، رئيس فريق تطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات.

وفي الاجتماع أكد الدكتور الحيفي على أهمية الاهتمام بتنفيذ البرنامج الرمضاني، ووجه بجمع القوانين واللوائح المتعلقة بتنفيذ برنامج تطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات بالجامعة، وكذلك توزيع الأدوار بين أعضاء الفريق والاستفادة القصوى من شهر رمضان في التحضير والمراجعة، والبدأ من نيابة شؤون الطلاب.

كما شهد الاجتماع حضور، مساعد الأمين العام لشؤون الموارد البشرية، ومدراء عموم الاستحقاقات والإحصاء والإعلام، وفي الاجتماع أكد الدكتور حطرم، رئيس فريق تطوير الخدمات وتبسيط الإجراءات، على ضرورة تسريع وتيرة أعضاء الفريق في إنجاز المهام المكلفين بها وفقًا لتخصصاتهم. كما أشار إلى أهمية العمل الميداني في تحديد وتحسين الخدمات المقدمة، وجدد التأكيد على أهمية الاستفادة من شهر رمضان لتعزيز التعاون والعمل كفريق واحد.

تجدر الإشارة إلى أن جامعة ذمار تولي أهمية قصوى لتطبيق مدونة السلوك الوظيفي وتطوير الخدمات وتبسيط الاجراءات.
https://t.me/tueduye/4245
أضف تعليقاً على هذا الخبر
ارسل هذا الخبر
تعليق
إرسل الخبر
إطبع الخبر
RSS
حول الخبر إلى وورد

ملخصات تغذية الموقع
جميع حقوق النشر محفوظة 2009 - (صنعاء نيوز)