صنعاء نيوز/ عبد الواحد البحري -


نظم مركز التدريب البترولي والمعدني بوزارة النفط والمعادن دورة تدريبية حول السلامة المهنية والأمن الصناعي للمنشآت النفطية والغازية مستهدفا 42 مهندسا وفنيا من كوادر المؤسسة اليمنية للنفط والغاز وفروعها بالمحافظات.
وفي الدورة التي تختتم فعالياتها غدا الاربعاء بصنعاء اكد المهندس عبد الرحمن صبر – مدير عام مركز التدريب البترولي والمعدني أن الدورة تعد ضمن الخطة التدريبية للمركز التي يهدف من خلالها رفع كفاءة كوادر المؤسسة اليمنية للنفط ووحداتها الى مصافي ومستوى الكوادر العاملة في الشركات النفطية الأجنبية العاملة في بلادنا.
وقال المهندس صبر في تصريح لـ صنعاءنيوز نحن نركز على الجوانب الفنية لكوادر النفط والغاز كون هذه الكوادر تعمل قريبة من حقول النفط والغاز ولهذا فالسلامة المهنية والأمن نعني بها حماية الانسان وحماية الاصول الثابتة وحماية وسائل ومعدات الإنتاج وحماية المواد المستخدمة في العملية الانتاجية للنفط والغاز.
واشار صبر إلى ان الأمن الصناعي والسلامة ياتي في اولويات برامج التدريب في المركز وأهداف الامن الصناعي في قطاع البترول تبدأ بتنظيم الوقاية من الاخطار وازالة المسببات والمشاركة الفعالة في مراحل التصميم والانشاء والتشغيل للمشروع وتوفير وتجهيز وسائل الحماية والأجهزة الوقائية.
واوضح ان مركز التدريب البترولي والمعدني خلال العام الجاري 2012م ركز اكثر على تجهيز وتدريب عماله يمنية تلبي احتياجات ومتطلبات الشركات النفطية والخليجية، عاملين في الحسبان الاستكشافات النفطية والغازية في بلادنا وعقود الإنتاج مع الشركات الجديدة ولدينا استيعاب عدد كبير من العمالة المدربة، فنحن نركز على الجوانب الفنية بما يتواكب وعمل الشركات النفطية.
منوها إلى انه في الأعوام الماضية كان المركز يهتم بتأهيل كوادر وزارة النفط وحدها، واليوم نحاول التوسع في التدريب أكثر بما يتواكب وخطط الشركات النفطية العاملة في اليمن.
من جهته أكد الأخ فؤاد عطية – مدير ادارة التدريب والتأهيل بالمؤسسة اليمنية للنفط والغاز أن الدورة تعد من الدورات المتقدمة لكوادر المؤسسة حيث يتدرب الكوادر على ايادي نخبة من الاكاديميين والمدربين بمركز التدريب النفطي والمعدني مقسمين إلى مجموعات منهم من مجموعة المهندسين والفنيين في مجال الأمن الصناعي والسلامة المهنية وبرنامج أخر إداري في مجال إدارة الوقت والاستفادة من الخطط والبرامج السنوية لإدارة المشاريع.
واوضح مدير التدريب ان المؤسسة تهدف من هذه البرامج التدريبة تنمية مهارات الكوادر لتحقيق التوازن بين الوقت المتاح للعمل والمطلوب انجازه وتنظيم اولويات انجاز المهام اليومية في العمل.
الصورة ورفقة